Giver du dit næste nemme skridt tid og opmærksomhed nok?

Hvad kan jeg nemt gøre bedre i mit arbejdsliv – hvad er mit næste nemme skridt i min business? Det er spørgsmål, jeg ofte stiller mig selv. Det er der 3 årsager til, måske kan du genkende dig selv i dem?

  1. Det er så nemt at overlade udviklingen til andre: Hvad vil kunderne have? Hvad vil chefen have? Hvad er tendenserne? Og så ellers drøne rundt i manegen som en anden cirkushest – smuk pyntet og helt i kontrol, men uden en meningsfyldt retning drevet af os selv.
  2. Listen af forbedringspunkter i forhold til afklaring, udvikling og profilering er ofte uendelig lang. Hver gang vi taler med en ny, opstår der nye muligheder. For der er mange muligheder og meget, vi kunne gøre. Præcis som der er meget, der virker begrænsende. Ja, faktisk føles det af og til overvældende, at vi kan blive helt handlingslammede.
  3. Med alle de muligheder og begrænsninger, vi oplever, er noget af det ypperste, vi kan præstere faktisk succesfuldt at udvælge og tage … vores næste nemme skridt. Netop dét fortjener mere tid og opmærksomhed, end mange af os giver det.

Fokus handler dybest set om at fjerne så meget, at der er så lidt tilbage, at vi er i stand til at handle på det – samtidig med at vi har det strategiske overblik, der gør, at vi ved, hvorfor vi gør selv de mindste ting, og i hvilken retning vi ønsker, de skal drive os. Det er derfor, det ofte betaler sig at investere i at se sig selv gennem andres professionelle øjne.

Hvad er dit næste nemme skridt?

Derfor kan små forandringer være bedre end store (eller: guld fra guldfisken)

Jeg har aldrig haft guldfisk selv, men forleden hørte jeg en interessant historie om dem. Det er nemlig sådan, at når man skifter vandet hos en guldfisk, må man aldrig skifte alt vandet på en gang. Opskriften lyder på en tredje del ad gangen, så guldfisken gradvist vænner sig til det nye vand. For store skift slår den simpelthen ihjel.

Ofte er det på samme måde med os mennesker. Selv om mange er optaget af at udvikle sig på en måde, hvor det kun kan gå for langsomt (det kender jeg kun alt for godt), er det uendelig vigtigt, at forandringerne sker i et tempo, hvor vi stadig har os selv med.

En lille forandring ad gangen – eller en tredjedel nyt ad gangen, hvis vi skal følge guldfiskens opskrift. For det kan faktisk lade sig gøre at drøne i en forkert retning eller vækste sit hjerteblod ihjel, når forandringerne er for store, og udviklingen går for stærkt.

Dét er så ikke lige min udfordring, tænker du måske og synes, alt går for langsomt?

Det er fristende at tro, at massiv vækst og store forandringer kun er for andre. Det er det ikke, vi skal bare lade være at sammenligne os med andre konstant. Ser jeg på mange af mine kunder, er de småpinlige over, at de ikke bare har sagt deres job 100 % op for at dyrke deres selvstændige liv, men i stedet har et deltidsjob for at finansiere drømmen. Eller over, at de stadig laver en hel del tidskrævende 1:1 opgaver, selv om alle taler om passiv indkomst og mere tid. Eller over, at de stadig kun har et to-cifret antal læsere på deres nyhedsmail. Eller over, at de kun har en blog, og ikke også en fast skribentaftale, en brevkasse, en (e)bog og en fanside på facebook. Eller over …

Uanset hvor vi er, er det næste nye, der venter os – forandring. Og uanset hvem vi er, tror jeg på små forandringer. Gerne mange og gerne hurtigt efter hinanden. Meget gerne. For så ender det med massiv vækst og store forandringer.

Men lad os tage en lille forandring ad gangen, indtage den og have tillid til, at det er den måde, vi overlever bedst på. Præcis som guldfisken. Er vores lyst og vilje stærk nok, skal alt vandet nok blive skiftet ud. Igen. Og igen …

Derfor skal du ikke (kun) spørge din mor, dine venner, din tante, din kat, din nabo, din løbemakker, dine veninder …

Gud, hvor er det flot. Nej, hvor er du dygtig. Bare det var mig, der havde sådan et. Hvor skriver du altså godt. Nu kan jeg godt se, hvad du mener med professionel. Elsker måden, du gør det. Du kan bare det der.

Det var bare nogle af de fantastisk søde, velmente og stærkt varmende kommentarer, jeg fik, da jeg viste mit site til venner, bekendte, samarbejdspartnere, mennesker i mit netværk … og min mor. Men der manglede noget.

De varmede. Vildt. Men de fjernede ikke den der lille gnavende fornemmelse af, at noget ikke spillede optimalt. Noget jeg ikke selv kunne sætte fingeren på og gennemskue med mit ellers så go-home-falk-agtige-blik for røde tråde i kommunikation. Indtil Mette kom drønende … (jo det ER hende på billedet).

Mette hedder Tiensuu til efternavn og driver Womens Webolution, hvor hun rådgiver om at få succes via de sociale medier. Forskellen på hende og mange af de andre, der kommenterede mit site er, at hun så på det med professionelle øjne.

Og hun kunne se, hvad der var galt. Jeg behøvede ikke engang spørge. På under et kvarter fik hun også mig til at se den ene ting, jeg skulle ændre, for at tingene faldt på plads for mig – og jeg selv kunne løbe videre med bolden helt boblende glad og, vigtigst, i den rigtige retning.

Det er ikke første gang (og heller ikke sidste, hopefully), jeg har haft sådan en AHA-oplevelse ved at få andre – professionelle andre – til at se på mig og mit. Og da jeg altid tager afsæt i mine egne udfordringer, når jeg skaber produkter og ydelser, så har lige præcis dét inspireret mig til fast hver den første mandag og tirsdag i hver måned at tilbyde mine professionelle øjne på din business i 25 intense minutter.

Jeg kalder det “Hvad-Kan-Jeg-Gøre-Bedre-Businesstjek“, men blandt mine kunder bliver det bare varmt anbefalet under navnet “Businesstjek” …


Mit bedste bliv-bemærkelsesværdig-tip til dig

I går var jeg så heldig at være inviteret til at holde foredrag hos Erhvervssparring Nordsjælland for en flok entusiastiske iværksættere med blod på tanden – især efter at blive bemærkelsesværdige, som foredraget handlede om. Bagefter fik jeg flere tilbagemeldinger på, at det havde været fantastisk inspirerende, var super, allerede havde rykket deres businessmuligheder … og det glæder mig sådan, det var jo det, der var meningen.

Derfor får jeg lyst til at dele mit bedste bliv-bemærkelsesværdig-tip med dig – du skal jo ikke snydes, bare fordi du ikke var med (tak til Per Bressendorff, som var med og tog billedet herunder)

Mit bedste tip handler om at spørge dig selv, hvordan du kan skabe mere kant i din virksomhed? Ikke ved at være noget andet, end du er – som mange mennesker føler det kræver, hvis de skal skille sig ud – men ved at være noget mere af det, du allerede er. Hvordan kan du gøre dine holdninger endnu skarpere? Dine pointer? Endnu skarpere ramme den udfordring hos din kunde, som du ved, du kan løse?

At blive bemærkelsesværdig kræver ofte mindre end vi forestiller os. Og de fleste af os – jeg er ingen undtagelse – falder i den fælde, at vi tror, vi skal udvikle nyt hele tiden i stedet for at dyrke det, vi allerede har!

I september udgiver jeg e-bogen “Bliv Bemærkelsesværdig – din guide til at skille dig ud med det, du allerede har i din business – og dig selv“, så du kan godt glæde dig, men hvis du ikke kan vente, har jeg et

et godt tilbud til dig mandag og onsdag i næste uge – læs mere her

Fire stærkt forførende ord

Ord kan på magisk vis forandre vores virkelig og den måde, vi opfatter ting – og hinanden – på. Ja, ja, tænker du måske, men hvad nu hvis jeg bare ikke er typen, der er gode venner med alle bogstaverne? Så vil jeg bare sige – det behøver du ikke være. Der skal meget mindre til, end du tror. Here goes …

Da jeg havde møde med en dygtig fotograf på en café i København i går, faldt jeg over dette lille skilt i baren – meget simpelt, meget sødt og smadder effektivt når det handler om at omsætte dit budskab til noget, der får modtageren til at handle, som du ønsker:


Del endelig små magiske eksempler, du er stødt på i din hverdag, i en kommentar i bloggen her … eller bare start med at kigge efter dem.

Og husk at give drikkepenge … for the sake of love!